新人が思う、一緒に仕事したくない先輩の指導の仕方

新人が思う、一緒に仕事したくない先輩の指導の仕方
一緒に仕事したくない先輩、どこの職場にもいるものですよね。今は自分が指導する立場になった人でも、新人の頃、嫌だな、一緒に仕事したくないなと感じた先輩がいたのではないでしょうか。

一緒に仕事をしたくない先輩はどこにでも一人や二人いるというからには、新人に嫌われるのには何か同じような理由がありそうな気がしてきます。確かに、新人に慕われる先輩にも、面倒見が良いとかフォローが上手とか共通した理由があったりするものですよね。

そこで今日は、新人が思う、一緒に仕事したくない先輩の指導の仕方についてお伝えします。昔、自分が先輩になったらあんな風にはならないでおこうと心に決めた先輩に気づけば自分がなってしまっていたなんてことがないように、嫌われる先輩像をしっかりチェックしておきましょう。

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先輩を見返して仕事行きたくない気持ちを打破する3つの策

先輩を見返して仕事行きたくない気持ちを打破する3つの策
社会人をしていたら、もう仕事行きたくない。ってなってしまう時ってありますよね。先輩に叱られたり、見下されたり、せっかく頑張ってやったことも認めてもらえない。

毎日、ただでさえ仕事をして体力的にも疲れているのに、先輩の心もとない言葉に心までも「疲れまちゃいました…。」となることもあります。きっと、今まで頑張ってきたからこそ、遂に糸が切れたように、仕事行きたくないとなるのです。

でも、そんなことを言っている暇もなく、毎日追うように朝が来て、仕事に行かざるを得ないのが社会人。仕事行きたくないというくらい辛い時はどうすればよいのでしょうか。そこで今回は、先輩を見返して仕事行きたくない気持ちを打破する3つの策をお伝えします。

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バイトに行きたくない気分をパッと変える裏ワザ!

バイトに行きたくない気分をパッと変える裏ワザ!
なんとなく、バイトに行きたくないな…何か理由があるわけではないけど、乗り気になれないときってありますよね。行かなきゃいけないんだけど、どうしても腰が重いときは誰にでもあるものです。

そんなとき、思い切ってズル休みというわけにもいかず、嫌々行って時間を過ごしたりしていませんか?気分だから仕方がないかもしれませんが、でも、どうせならやる気を出して、バイトを楽しむ方が良い時間を過ごせると思いませんか?

バイトに行きたくないという重い気持ちをパッと切り替えて、軽い足取りで出勤するためには、バイトに行きたくないと感じたときにちょっとした裏ワザを使えば良いんです!自分に合ったちょっとした物や考え方を用意して、気持ちを上手に切り替えましょう!今回は、そんなバイトに行きたくない気持ちを簡単に切り替える裏ワザをお伝えします。

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企画書は構成で決まる!できる人とできない人の3つの違い

企画書は構成で決まる!できる人とできない人の3つの違い
企画書は構成が大切だと聞いた事ありますよね。提案する相手にわかりやすく、且つ納得してもらえる企画書を作成するためには、まずは「読ませる構成」が必要なのです。

内容的には同じでも、企画書の構成によって印象はガラリと変わります。もしもあなたが「自分と大して変わらない企画書なのに、なぜあの人の企画書はいつも通るのだろう」と感じているのだとしたら、構成に大きな違いがあるのかもしれません。

企画書は仕事を行う上で軸となるものであり、企画書を通すことであなたの仕事の評価が上がります。だからこそ頭を悩ませて作成する企画書ですが、効果的な構成を知るだけで、ぐっと質が上がるのです。

そこで今回は、できる人の企画書の構成を解説し、できない人とはどこが違うのかをお伝えします。

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仕事行きたくない。新入社員が陥る4つの問題

仕事行きたくない。新入社員が陥る4つの問題
仕事行きたくないという気持ちになって悩むのは新入社員にありがちなことですよね。仕事行きたくない気分になってしまうとついずる休みしてしまい、それがクセになると会社でも孤立してしまいます。頑張らなきゃいけないと分かっていつつも、仕事行きたくない気分が勝ってダメになってしまうのです。

この問題を解決するにはまず仕事行きたくないと思ってしまう要因を考え、その上でその要因が起こらない対策をとることです。つまり、なぜ仕事行きたくない気分になってしまうのかを知ることがポイントです。それを考えていくと、そこには新入社員だからこそ起こってしまう問題に辿り着くのです。

そこで今回は「仕事行きたくない。新入社員が陥る4つの問題」をお伝えします。

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